2026-01-27 09:13:13 von ano_1253

+34 (52)

Wenn Teilzeit verboten wird, müssen dann Politiker wieder arbeiten gehen?

2026-01-28 09:38:42 von ano_7475

-7 (31)

Der Kommentar wurde entfernt, der Inhalt ist vulgär oder entspricht nicht den Vorschriften.

2026-01-28 10:54:47 von malü

-7 (21)

Der Fleiß abhanden gekommen?
Nee, die haben einfach keinen Bock mehr dies "Willkommen" und Multi Kulti zu finanzieren durch ihre Arbeit.
Sollen doch die "Wir schaffen das "-Jünger mal an die Maloche gehen und das Geld selber verdienen, das sie so gerne in alle Welt verteilen !

2026-01-28 10:00:43 von ano_9160

+8 (22)

Die sollen erstmal Vollzeit im Bundestag bzw. für den Bundestag arbeiten

2026-01-28 10:46:04 von ano_6250

-3 (31)

Die meisten Politiker kommen mit 40 Stunden in der Woche nicht hin.
Das mag auf Politiker der AfD nicht zutreffen, auf ernsthalte, richtige Politiker jedoch schon.
Erst informieren, bevor man hetzt.

2026-01-28 12:29:06 von A.D.M.I.N

+11 (17)

@6250
Wieso sollen nur AfDler weniger arbeiten als ihre Kollegen?
Kann man das belegen oder ist einfach nur Hetze?
Ich kann mich erinnern,das öfter die AfD verlangt hat ,das vor Beschlüssen gezählt wird,ob überhaupt genug Abgeordnete da sind,und oft wurde festgestellt das die notwendige Mehrheit fehlt.
Sollen da nur die AfDler gefehlt haben?

2026-01-28 13:57:40 von ano_0188

+7 (11)

".......Insgesamt erscheinen besonders Politiker der Linksfraktion seltener im Parlament als die anderen. Pro Sitzung liegt ihre Fehlquote (Fehltage im Verhältnis zur Fraktionsgröße) im Schnitt bei 9,2 Prozent. Die Grünen folgen mit 5,8 Prozent, die AfD mit 5,7 Prozent.…
Die SPD kommt auf eine Fehlquote von 3,1 Prozent und die Union auf 2,8 Prozent............"
(politik&kommunikation.de/ Artikel vom 15.12.2025)

2026-01-28 14:04:47 von ano_0188

+5 (7)

Ab der ersten Sitzung am 25. 03. 2025, bis Dezember 2025 sammelten die Abgeordneten insgesamt 1424 Fehltage, die nicht unter den Mutterschutz oder parlamentarische Reisen fallen.......

2026-01-28 10:40:46 von ano_6250

+4 (14)

Kann schon verstehen, dass da der Arbeitgeber mitreden möchte.
Der Verwaltungsaufwand ist bei einer reduzierten Stundenzahl der selbe, nur die Arbeitskraft ist nicht da.
Wenn das ein AG nicht will, kann der AN ja den Betrieb wechseln.

2026-01-28 16:24:22 von Katana_de_Beste

+3 (3)

Wie ist das mit Lifestyle-Arbeit, kann man doch dann auch lassen, oder?