2026-08-26 12:32:54 von ano_2250

+50 (52)

Gute Warnung! Da gehe ich dann eben nicht hin. Essen kostet 80€ und maulige Bedienung muss man extra zahlen!

2026-08-26 13:00:01 von ano_5210

+39 (41)

Bezahlt eure Leute besser, dann sind sie auch nicht aufs Trinkgeld angewiesen. Dann kostet das Essen eben gleich regulär 10% mehr.

2026-08-26 13:12:05 von ano_1248

+28 (34)

"Unsere Mitarbeiter lächeln, beraten, räumen hinter Ihnen auf und bringen Ihnen alles an den Tisch."
Kein Problem. Ich hole mir mein Essen selbst aus der Küche und bringe auch das schmutzige Geschirr dort hin. Dafür verlange ich aber einen Preisnachlass von mindestens 10%. Wer bei den Gehältern seines Personals geizt, hat auch genug Geld um seinen Gästen einen Rabatt geben zu können.

2026-08-26 13:12:15 von ano_8950

+40 (40)

Was ist das für eine Logik? Beim bezahlen ist doch der Service mit drin, oder? Wenn ich dann eine nette, zuvorkommende Bedienung habe, gebe ich auch gerne ein Trinkgeld. Aber ich zahle kein Trinkgeld für die Arbeit der Bedienung, das ist Sache des Arbeitgebers.

2026-08-26 13:44:33 von Wolke

+16 (18)

Der Wirt sollte sich beim Hotel- und Gaststättenverband erkundigen, wie man einen Konkurs abwickelt.

2026-08-26 13:49:51 von heiter_bis_sonnig

+18 (18)

Das auch noch derart frech ankündigen.
Man kann erwarten, dass dieses Lokal auf Dauer leer ist. Der nächste Betreiber macht es dann sicher besser. Bis dahin kann man leicht warten, dauert sicher nicht lange.

2026-08-26 17:38:05 von heiter_bis_sonnig

+3 (3)

Das auch noch derart frech ankündigen.
Man kann erwarten, dass dieses Lokal auf Dauer leer ist. Der nächste Betreiber macht es dann sicher besser. Bis dahin kann man leicht warten, dauert sicher nicht lange.